Впроваджуємо нові практики в роботі служби зайнятості

  Швидке проникнення сучасних інформаційних технологій та інструментів у всі сфери життя переконливо доводить, що ті компанії та організації, які знайшли способи надання своїх послуг клієнтам віртуально, внесли зміни у процеси та навчили персонал, мають більшу життєздатність та можуть стабільно та ефективно функціонувати в умовах кризових явищ в економіці.

  Зважаючи на виклики сьогодення, і державна служба зайнятості активно запроваджує в роботі додаткові методики поглибленого індивідуального обслуговування населення, які носять характер постійного професійного супроводу при побудові та зміні кар’єри, поєднуючи їх уже з діючими - профілюванням та кейс-менеджментом.

  З лютого поточного року в центрах зайнятості області та філіях Хмельницького обласного центру зайнятості, буде запроваджено елементи онлайн кар’єрного консультування. Головна мета онлайн кар’єрного консультування – надання підтримки всім клієнтам служби зайнятості в їх намірах щонайшвидше знайти нове місце роботи без їх особистої присутності у центрах зайнятості шляхом використання сучасних засобів (комп’ютера, планшета) та програм телекомунікаційного зв’язку (Skype, Viber, Messenger тощо).

  Отже, з метою навчання фахівців служби зайнятості щодо практичного запровадження в роботі кар’єрного консультування, 03 лютого 2021 року було проведено онлайн навчання з кар’єрними радниками та фахівцями з  профорієнтації в базових центрах зайнятості та філіях області.

  Заступник директора Хмельницького обласного центру зайнятості Ольга Пушкар окреслила основні вимоги до роботи фахівців служби зайнятості в поточному році, в тому числі в онлайн форматі.

  Інна Шевель - начальник відділу організації сприяння працевлаштуванню, Галина Баштанова - начальник відділу організації профорієнтації Хмельницького обласного центру зайнятості зосередили увагу учасників навчання на практичному застосуванні в роботі Рекомендацій щодо проведення онлайн кар’єрного консультування у державній службі зайнятості, розроблених Державним центром зайнятості; а також на функціях кар’єрного радника та форматі проведення співбесіди з клієнтами, основних консультаційних сесіях і порядку їх проведення.

  Наступним кроком буде проведення більш поглибленого навчання фахівців служби зайнятості з вдосконалення техніки онлайн консультування.

  Відділ організації сприяння працевлаштуванню Хмельницького ОЦЗ