Основним завданням служби зайнятості є налагодження та зміцнення взаємовигідних партнерських відносин з роботодавцями.
Нещодавно, в Ізяславській районній філії відбувся семінар з представниками підприємств, організацій, установ на тему: «Встановлення квоти у розмірі 5% середньооблікової чисельності штатних працівників відповідно до Закону України «Про зайнятість населення» зі змінами (ст. 14 Закону України «Про зайнятість населення )».
Захід розпочала провідний фахівець з питань зайнятості відділу надання соціальних послуг Ірина Сахнюк. У своєму виступі фахівець зазначила, що з метою реалізації статті 14 Закону України «Про зайнятість населення» 27 червня 2013 року набрав чинності Наказ Міністерства соціальної політики України від 16.05.2013 №271 «Про затвердження Порядку надання роботодавцям територіальним органам Державної служби зайнятості інформації про зайнятість та працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню». Відповідно до Порядку – підприємствам, установам та організаціям з чисельністю штатних працівників понад 20 осіб встановлюється квота в розмірі 5% середньооблікової чисельності штатних працівників за попередній календарний рік. В зв’язку з цим, рекомендували підприємствам, установам та організаціям з чисельністю понад 20 осіб провести аналіз виконання квоти працевлаштування в поточному році, здійснити попереднє планування щодо виконання зазначеного нормативу в 2019 році та інформувати про вакантні робочі місця та потребу в працівниках за певними категоріями районну філію. Разом з тим Законом передбачено і стимулювання роботодавців, які працевлаштовують безробітних даних категорій за направленням служби зайнятості, шляхом щомісячної компенсації фактичних витрат у розмірі єдиного соціального внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Захід пройшов у формі активного діалогу, по завершенні семінару були визначені основні напрямки співпраці між службою зайнятості та роботодавцями, щодо сприяння зайнятості населення.
У семінарі взяли участь 9 представників підприємств.
За матеріалами Ізяславської районної філії Хмельницького ОЦЗ