Директор Хмельницького обласного центру зайнятості С.Черешня зустрівся з генеральним директором ПАТ «Славутський комбінат «Будфарфор» В.Пьотровскі та директором з персоналу Г.Лиховіт. ПАТ «Славутський комбінат «Будфарфор» – один із найбільших в країнах Східної Європи та СНД виробник санітарної кераміки та санітарно-технічних виробів. Комбінат засновано у 1909 році. Річний обсяг виробництва становить понад 1300 тисяч виробів, в асортименті більше 20 найменувань. Налагоджено випуск товарів господарського призначення і декоративно-прикладного мистецтва. В той же час керівництво комбінату зазначило, що сьогодні підприємство переживає не найкращі часи. З початку року від роботодавця надійшло 8 вакансій. Така низька потреба в кваліфікованих кадрах пояснюється значним скороченням обсягів виробництва та чисельності працівників. До міськрайонного центру зайнятості з початку року направлено звіти про масове вивільнення 168 осіб, а на днях - повідомлення про наступне масове вивільнення в листопаді-грудні цього року 350 працівників. Саме під час зустрічі директора ОЦЗ та керівника підприємства обговорювалися подальші спільні дії щодо максимально сприяти зайнятості вивільнюваним працівникам, водночас, звести вивільнення до мінімуму. Директор обласного центру зайнятості запевнив, що служба зайнятості і надалі буде робите все можливе, щоб помягшити цю ситуацію. Наразі проводяться семінари для вивільнюваних працівників, де висвітлюються питання стану ринку праці, потреби в працівниках на інших ПОУ, а також, щодо порядку реєстрації вивільнених громадян, їх права і обов’язки, про можливість професійного навчання безробітних та інші послуги, що надає служба зайнятості.
До відома: Завдяки співпраці зі Славутським міськрайонним центром зайнятості з початку 2016 року на дане підприємство працевлаштовано 8 безробітних на вакансії: контролер матеріалів та виробів, укладальник-пакувальник, ливарник санітарно-технічних виробів, економіст з фінансової роботи.
З початку року центром зайнятості для роботодавця надано 34 послуги. Представники підприємства завжди беруть участь у заходах центру зайнятості.