З метою поглиблення співпраці Старокостянтинівської міськрайонної філії Хмельницького обласного центру зайнятості з Старокостянтинівською міською територіальною громадою щодо підвищення рівня зайнятості населення та мотивації роботодавців та жителів громади до легального працевлаштування, 26 липня на базі міськрайонної філії проведено засідання круглого столу «Співпраця служби зайнятості з Старокостянтинівською міською територіальною громадою та роботодавцями - запорука ефективної зайнятості населення».
Розпочала захід директорка міськрайонної філії Леся Фесун, яка ознайомила учасників зі станом реєстрованого ринку праці територіальної громади та його тенденціями, проаналізувала причини дисбалансу між попитом і пропозицією на ринку праці та окреслила шляхи його зменшення. «Питання легалізації зайнятості та заробітної плати населення є надзвичайно актуальним, оскільки саме від розміру страхового стажу та офіційної заробітної плати, з якої сплачуються страхові внески, залежить рівень соціального та пенсійного захисту населення. Тому одним із основних напрямків роботи служби зайнятості є інформаційно-роз'яснювальна робота серед населення та працедавців, стимулювання роботодавців до створення нових робочих місць», - наголосила директорка.
Координація дій учасників ринку праці щодо виконання заходів з детінізації доходів та трудових відносин у сфері зайнятості населення - це питання було висвітлено заступником міського голови з питань діяльності виконавчих органів Старокостянтинівської міської ради Ольгою Троян та заступником начальника, начальником відділу з питань праці та соціально-трудових відносин управління соціального захисту населення виконавчого комітету Старокостянтинівської міської ради Володимиром Бузинарчуком.
Зі свого боку начальник Старокостянтинівської ДПІ ГУ ДПС у Хмельницькій області Марія Коломієць ознайомила присутніх з інформацією щодо прозорості та зручності адміністрування податків, обов’язкових платежів та подання фінансової звітності. Вона наголосила, що задекларовані трудові відносини з працівниками є запорукою економічного добробуту громади.
Про проведення інспекційних відвідувань роботодавців в межах проєкту «На шляху до безпечної, здорової та задекларованої праці в Україні» поінформувала учасників головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів управління Держпраці у Хмельницькій області Тетяна Романюк.
У ході дискусії роботодавці та старости старостинських округів детально обговорили питання легалізації оплати праці та зайнятості населення, не оминули увагою і проблемні питання щодо ведення бізнесу, дефіциту кваліфікованої робочої сили та підготовку фахівців робітничих професій під конкретні замовлення роботодавців.
Під час зустрічі було домовлено про проведення виїзних семінарів для роботодавців та населення на території старостинських округів за участю соціальних партнерів, проведення інформаційно-просвітницьких та профорієнтаційних заходів щодо реалізації новітніх проєктів в Україні.
По закінченню заходу Л.Фесун запропонувала учасникам засідання круглого столу розглянути проєкт рекомендацій задля визначення подальших шляхів співпраці та подякувала за співпрацю.
За матеріалами Старокостянтинівської міськрайонної філії Хмельницького ОЦЗ